告别2019迎接2020

arifaislam333

尽管数字人力资源新闻编辑室的灯永远不会完全熄灭，但我们确实休息了几天。毫无疑问，这是我们报社经历的最疯狂、最激动人心的年份之一。显然，目前的情况并没有停止，人力资源行业正处于一个绝对令人兴奋的时刻。 在一个不断变化的世界中，我们“奔波”地生活和工作，挑战仍然来自于人。数字化、健康、福祉、压力、可持续性、多样性、平等、和解这些术语已经成为公司日常生活的一部分。 在其 DNA 中携带所有这些内在变化的公司以及许多其他沉浸在令人兴奋的变革过程中的公司。 在 Digital HR，我们一直希望成为人力资源总监的首要议程，这就是我们打算在 2020 年继续这样做的方式，对于最悲观的人来说，这将是经济放缓的一年，或者经济的“突破”。

我们不。我们不这么认为。我们期望。总是。因为所有数据的总和。所以在这里我们将继续报道该行业的每日新闻。成为职能经理的发言人。组织活动、论坛、颁奖 WhatsApp 号码数据 育赛事。致力于向知识渊博的人学习，认真负责地工作。 感谢所有关注我们的忠实读者，感谢所有收听我们播客《人力资源之声》的人，感谢参加我们活动的人，感谢那些在我们的文学和摄影奖项中发挥创造力的人，感谢演讲者，感谢客户、我们的合作者和朋友。还有我们的家人。 以这样或那样的方式感谢大家的光临。祝您在家人和朋友的陪伴下度过美好的几天。休息并享受。当然，还有我对 2020 年最美好的祝愿。 请务必在假期期间通过社交网络以及一年 365 天、每天 24 小时在Digital HR上关注我们。



我们生活在我们心爱的牛皮中充满不确定性和变化的时代。如果我们想克服当前的逆境，社会政治经济各个领域都存在许多问题，我们必须改变这些问题。“每个小男孩都有他的橄榄树”这句话并不流行，最重要的是它对整个社会没有好处；如果我们的目标是在这个动荡的阶段取得成功并变得更加强大，那么所有公民都必须在我们的每项活动和工作以及所有经济部门中伸出援手。着眼于农业等阿尔梅里亚省的重要战略部门，谁怀疑必须重组和加强该部门才能成功应对成千上万农民正在经历的巨大困难？我们听到“改变”这个词，我们开始看到球飞起来。